2019 | Curso de Posgrado en ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE SERVICIOS DE ENFERMERÍA (4ta. Edición)
Directora: Lic. María Rosa López
Directora: Lic. María Rosa López
Directora de enfermería en sanatorio Finochietto. Docente de UBA. Docente Universidad Isalud. Docente Universidad del Salvador. Docente Posgrado de Enfermería Legal y Ciencia Forense. Evaluadora de ITAES. Monitora de Ensayos Clínicos. Directora de Curso de Gestión en Enfermería. Representante de Enfermería en el Foro para el desarrollo de las ciencias.


Fecha de inscripción:  desde el 14 de noviembre al 25 de mayo de 2019.
Fecha de cursada: desde el 27 de abril al 14 de diciembre de 2019.
Frecuencia: 1 sábado al mes de 08:30 a 18:30 hs y clases virtuales.
Duración: 9 meses.
Lugar de dictado: Av. de Mayo 866.

  


1. Determinar el Contexto y Marco de actuación del Equipo de Dirección de Enfermería,  las Competencias y Perfil de Liderazgo.
2. Analizar las Funciones Esenciales de la Salud Pública, el contexto jurisdiccional  y determinar los elementos que se deberán considerar para dirigir y realizar el Planeamiento Estratégico del Departamento de Enfermería.
3. Proporcionar Estrategias Competitivas, impulsando aptitudes, actitudes y el desarrollo de Competencias para los Procesos de Cambio, Mejora e Innovación y la Gestión de la Calidad  relacionados a la Alta Dirección en Sistemas de Salud.
4. Impulsar la realización de Estudios y Trabajos de Investigación en las Áreas Administrativas y Asistenciales de Enfermería.
5. Orientar el desarrollo de Sistemas Informáticos, reconocer el valor de las Bases de Datos, Indicadores Hospitalarios  y propender a su uso intensivo.
6. Comprometer el desarrollo de los Recursos Humanos, la Capacitación Continua y el Ejercicio del Liderazgo de Enfermería, como base fundamental para la reconversión directiva, la eficiencia y eficacia administrativa y asistencial de las Instituciones de Salud.
7. Proponer la instalación de Sistemas de Medición y Evaluación del estado de salud de los pacientes y esencialmente, agregarles valor, satisfaciendo sus necesidades y deseos.
8. Capacitar en la realización de los análisis básicos de aspectos Presupuestarios,   Costos y Tableros de Comando en el Hospital y Servicios de Enfermería.
9. Proponer la elaboración de Planes de Mantenimiento y Arquitectura Hospitalaria
10. Analizar la aplicación de las Estrategias de Atención Primaria de la Salud a nivel jurisdiccional desde el punto de vista de Enfermería.
11. Participar en la definición de Planes Estratégicos a Nivel Gubernamental, Políticas y Programas Sanitarios Institucionales.


Enfermeros y licenciados en enfermería. No se requiere experiencia previa en cargos de Dirección de los servicios de salud. Se busca lograr e impulsar nuevas propuestas de acción y formar agentes de cambio, que posibiliten mejoras sustanciales en las instituciones y contribuciones significativas en la reforma del sistema de salud argentino.
MODO Y METODOLOGÍA DE CURSADA
  • Modalidad de cursada: Presencial
  • Fecha de inicio: sábado 27 de abril
  •  Duración: 9 meses
  • Días y horarios: un sábado al mes de 8:30 a 18:30 hs. y clases a distancia.
  • Carga horaria: 557 horas, distribuidas de la siguiente manera:
   - 72 horas presenciales
  - 350 horas de Trabajos Prácticos de Campo
  - 150    horas de Tutorías y Trabajo Final.
  • Lugar de dictado: Av. De Mayo 866
CRONOGRAMA DE CLASES:
27 de abril
11 de mayo
15 de junio
20 de julio
10 de agosto
28 de septiembre
12 de octubre
2 de noviembre
14 de diciembre


Metodología:

El enfoque pedagógico está centrado en transmitir conocimientos esenciales y actualizados para el desempeño de Cargos Gerenciales y Alta Dirección, apoyados fundamentalmente en experiencias avanzadas de los principales países del mundo y de Instituciones del mayor prestigio del ámbito nacional, como también, las recomendaciones para la Administración y Gestión de la Organización Panamericana de la Salud / Organización Mundial de la Salud.
La modalidad de cursada es mixta, debiendo concurrir a la Universidad CAECE un día por mes, de acuerdo a las fechas ya determinadas y cursar en la modalidad a distancia, los módulos y realizar los Trabajos de Campo, Trabajos Prácticos y el Trabajo Final durante el mes establecido a las citadas exigencias académicas.
Finalmente, se destaca la consolidación de conocimientos significativos, a través de los citados Trabajos Prácticos y de Campo, realizados sobre situaciones concretas en diferentes Instituciones de Salud y orientados mediante Tutores y Docentes.  

EVALUACIÓN
Requisitos de asistencia y aprobación: 75% de asistencia y aprobación de Trabajos Prácticos, Trabajos de Campo (individuales o por equipo) y Trabajo de Final.

CERTIFICADO A OTORGAR

a) Graduados con título universitario: La Universidad CAECE, otorgará al participante que haya cumplido con el requisito mínimo de asistencia del 75% y aprobado los Trabajos Prácticos, Trabajos de Campo y Trabajo Final, el correspondiente certificado de aprobación del “Curso de Posgrado en Administración y Servicios de Enfermería”, que acredita 572 horas.

b) Estudios No universitarios: La Universidad CAECE, otorgará al participante que haya cumplido con el requisito mínimo de asistencia del 75% y aprobado los Trabajos Prácticos, Trabajos de Campo y Trabajo Final, el correspondiente certificado de aprobación del “Curso de Administración y Servicios de Enfermería”, que acredita 572 horas.

PROGRAMA

a)    Nro

ASIGNATURAS

HORAS PRESENCIALES

 

HORAS A DISTANCIA

TRABAJOS

PRÁCTICOS Y

DE CAMPO

1

DIRECCIÓN EN ENFERMERIA

24

15

40

2

METODOLOGÍA DE INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA

24

15

40

3

GESTIÓN DE LA CALIDAD EN INSTITUCIONES DE SALUD

0

20

40

4

ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

12

0

40

5

CONTABILIDAD GERENCIAL

4

10

15

6

AUDITORÍA Y CONTROL DE GESTIÓN

8

0

15

7

MANTENIMIENTO Y ARQUITECTURA HOSPITALARIA

0

10

15

8

INFORMÁTICA HOSPITALARIA

0

10

15

9

ATENCIÓN PRIMARIA DE LA SALUD

0

10

15

10

INTRODUCCIÓN A LA EPIDEMIOLOGÍA

0

10

15

 

   SUBTOTAL

72

100

250

 

TRABAJO DE INTEGRACIÓN FINAL

 

 

 

 

TUTORÍAS  Y TRABAJO DE INTEGRACIÓN FINAL

 

 

150

 

 

ACREDITA

557 HORAS CÁTEDRA Y TRABAJO FINAL



POR CONSULTAS ESPECÍFICAS Y ENTREVISTAS, CONTACTAR A:
* Lic. María Rosa López
mrlopez1411@gmail.com

_________________________________________
INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA
Universidad CAECE
econtinua@caece.edu.ar
tel: 5252-2800 Int: 730/731/732

DESCUENTOS:  Alumnos, docentes y egresados de la Universidad CAECE y CAC: 20% de descuento. Consultar por descuentos corporativos o grupales. Beneficio Crédito Fiscal SEPYME.
* Régimen de Crédito Fiscal para Capacitación.
La Universidad CAECE se encuentra inscripta ante “SEPYME” como “Unidad Capacitadora” (UCAP), por lo que nuestras actividades están habilitadas para aplicar al beneficio del Crédito Fiscal para Capacitación.
http://www.industria.gob.ar/credito-fiscal-capacitacion/
Permite a las pymes obtener reintegros por sobre la inversión que realicen en la capacitación de sus recursos humanos, ya sea en actividades abiertas, dictadas en instituciones públicas o privadas; o cerradas, como cursos a medida de la empresa.
El beneficio se hace efectivo a través de la emisión de un certificado de Crédito Fiscal (bono electrónico) aplicable a la cancelación de impuestos nacionales.
El reintegro puede ser desde el 40% y alcanzar el 90% del monto de las actividades de capacitación si se cumplen con los requisitos de priorización: localización productiva de las empresas, actividad económica, tipo de actividad de capacitación, rango de facturación  y temáticas y destinatarios.



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